清风拂有色，正气润铜都。强化政治监督、推动“两个责任”贯通联动、一体推动“三不腐”……回眸2023年，一个个关键词见证着公司纪检工作的坚实足迹。

这一年，公司两级纪检组织在中国有色集团党委、纪委和公司党委的倔强辅导下，安身贯彻党的二十大心灵开驹祓步，对峙稳中求进工作总基调，坚韧不拔正风肃纪反腐，用一项项有力行动、一记记反腐沉拳，推动公司政治生态持续改善，为公司绿色高质量发展实现新跃升提供了倔强保险。

做到“两个守护”??在强化政治监督中诠释职责使命

公司向冶炼厂升级刷新项目派驻纪检组

塔吊林立，机械轰鸣，作业现场一片忙乱。

“工期是怎么铺排的？资金保险措施是否到位？”2023年2月20日，公司向冶炼厂派驻的纪检组走进环保升级刷新项目现场，相识项目推动情况。这是去年以来，公司纪检战线聚焦公司大事要事，做好政治监督的沉点。

做好政治监督，始终是公司纪检战线整个党员辅导干部肩负的沉大职责使命。

政治上的坚定，源于理论上的复苏。从前一年，公司纪检战线对峙把习近平新时期中国特色社会主义思想、习近平总书记系列沉要讲话心灵、党的二十大心灵作为纪委全委会、纪检工作月度调度会和纪检战线“想书班”第一议题进建内容，深学细悟，真信笃行，不休提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。同时，萦绕党的二十大心灵、二十届中央纪委二次全会心灵，组织召开“进建贯彻党的二十大心灵，推动纪检工作高质量发展”专题钻研会，发展38项沉点课题钻研，致力做到学深悟透、融会贯通，切实把进建成就转化为推动纪检工作高质量发展的政治自觉。

公司决策部署推动到哪里，政治监督就必须跟进到哪里。无论是公司纪检组进驻冶炼厂项目现场，聚焦环保问题整改强化监督，还是聚焦习近平总书记对集团公司三次沉要批示批示心灵的行动规划落实情况、科技创新、鼎新沉点工作、端庄党内政治生涯、村落振兴对口助扶等方面强化监督，一年来，公司纪检战线对峙找准靶向、对准靶心，在具体化、精准化、常态化高低更大功夫，屡次向公司党委提出具体工作定见，以强有力的政治监督确保公司沉大决策部署不左袒、不变通、不走样。

政治监督必须压实政治责任、严明纪律端正。公司纪检战线协助公司党委召开年度党风廉政建设和反凋落工作会议，督促公司党委与各直属党组织签定党风廉政建设责任书，推动全面从严治党向基层延长。严格落实公司党委纪委全面从严治党会商机造，协助公司党委书记落实“第一责任人”责任、发展基层党组织推动全面从严治党主体责任落实专项查抄及“当好七天安全督导员”活动，推动“两个责任”贯通联动、一体推动。全面压实“关键少数”辅导责任，沉点针对关键岗位、关键部位发展约谈，不休提升各级辅导干部自动接受监督的责肆意识，做到严于律己、严负其责，整年共发展政治监督发言560余次。

强化系统施治??在正风肃纪反腐中修养政治生态

公司召开2023年党风廉政建设和反凋落工作会议暨警示教育大会

凋落是风险党的性命力和战斗力的最大毒瘤。反腐惩恶，高压震慑，公司纪检战线从未停息。

“要深刻研判分解基层‘微凋落’本原，强化对造度执行的监督查抄……」剽是2023年2月10日，在公司召开的党风廉政建设和反凋落工作会议暨警示教育大会上，公司纪委书记汤真在传递违纪违法典型案例时强调的。

对违纪违法典型案例的传递，在公司警示教育大会、季度党建例会等每个沉要场所从不会缺席。一年来，公司纪检战线始终对峙有腐必反、有案必查，精准规范用好“四种状态”，从严整治权势集钟注资金密集、资源富集领域凋落问题，措置问题线索75件，进一步强化严格惩治凋落的高压态势。

在端庄惩治的同时，公司纪检战线还持续强化对权势的监督约束，扎牢“不能腐”的笼子。对峙系统思想，做实查办案件“后半篇文章”，通过发展“以案促改、以案促治”专项查抄，不休放大“查处一案、警示一片、治理一域”的综合效力。针对案件查办露出出的造度缝隙、清廉风险点和日常监督发现的幽微环节，充分使用监督定见书这个有力兵器，督促有关单元美满造度流程、梗塞造度缝隙。萦绕纪检干部“监督谁、监督什么、怎么监督”等问题，先后造订关于基层班组薪酬治理，公司纪委招标采购治理、干部提拔任命以及构筑工程治理等方面的造度规范，切实提升日常监监工作的操作性。

加强凋落治理效力，既要开释“惩”的震慑，阐扬“治”的职能，还要筑牢“防”的堤坝，在“不想腐”上固本培元７⒄咕窘逃ⅰ八偷痴碌彻娴臣汀苯阈不疃，加强党员干部纪律端正意识；对新提拔党员发展清廉家访，用“亲情线”织密“护廉网”。深刻发展党风廉政建设宣布道育月活动，组织党员辅导干部专题学廉、实地醒廉、角逐促廉，同时在“中色304am永利集团”微信公家号上启发“清廉有色”专栏，定期颁布反腐倡廉有关文章……一年来，公司纪检战线全面加强党的纪律建设，既让铁纪“长牙”、发威，又让干部警醒、知止，真正把纪律严起来，把端正立起来。

风格建设关系人心向背。一年来，公司纪检战线对峙寸步不让，持之以恒落实中央八项划放心灵，坚韧不拔纠“四风”树新风，紧盯沉要功夫节点，点对点向公司中层治理人员发送清廉短信提醒；节中成立专项查抄组，发展监督查抄。紧盯党员干部违规吃喝问题，成立工作幼组，发展“拉网式”明察暗访，沉点监督查抄党员干部公款吃喝、接受供给商吃请和收受节礼等行为，深入治理享乐主义、奢靡之风，持续开释越往后越严的强烈信号。同时，为惩治基层“微凋落”，守护职工人民“幸福赣妆，公司纪检战线结合现实，造订了公司基层“微凋落”治理工作规划。萦绕清廉风险点防控，发展岗位清廉风险点排查；聚焦零散工程问题整改、在线监控设备装置与守护保养服务项目、废旧物资措置、备品备件采购等发展专项监督……一系列有力行动让清风正气在铜都大地不休充盈。

注沉标本兼治??在美满监督系统中提升治理效力

公司召开基层微凋落治理工作部署会

对峙造度治党、依规治党，是新时期全面从严治党的客观要求和治本之策。造度先行，方能行稳致远。一年来，公司纪检战线对峙以造度建设为主线，推动美满监督系统，持续提升治理效力。

形成监督合力能力抓出工作功效。为进一步构建“大监督”格局，去年，公司纪检战线造订了《公司党委深入“大监督”格局工作规划》，督促公司总部有关部室造订采购业务质效提升专项行动规划、发展违规违法获取工程项目问题的专项整治规划等，推进监督融合、提升监督效力。萦绕基层“微凋落”治理、巡察审计发现典型共性问题专项整治、战线监督等工作。一年来，公司纪检战线持续抓实党风廉政建设和反凋落工作协调幼组会议造度，加强与巡察、审计招采、工程等各类监督的沟通协调，提升监督质效。

推动巡察监督、整改、治理有机贯通，是提升监督效力的应有之义。造订《中色304am永利集团党委巡察工作规划（2023—2027年）》，成立美满巡察规章造度29项，整年对7家党组织发展通例巡察，解决职工人民“急难愁盼”实事21项，对6家被巡察党组织发展巡察整改功效评估。同时，为压实巡察整改主体责任，公司巡察办公室还对巡察发现的8类典型共性问题，发展2轮专项整治行动，推动典型共性问题从本原上整治。对工程技术公司党总支索求发展“三统三分”巡审结合，充分阐扬巡察监督和审计监督的叠加优势。

对峙自我改革??在强筋壮骨中铸造纪检铁军

公司纪检干部到市档案馆发展党性教育活动

常青之路，贵在自胜。纪检工作高质量发展，离不开高素质专业化的干部行列。

“这次培训极度实用，加深了我对纪检有关律例造度的理解，把握结案件查办的审查工作的根基技术，对今后查办案件工作很有援手。”去年10月，公司纪检战线进行了为期3天的案件查办专题会，一名年轻的纪检干部在谈到培训时颇有感想。

魂固能力神聚，根深方能壹。像这样的培训进建对公司纪检战线来说已经成为一种常态，一年来，公司纪检战线以国资委纪检业务知识网络培训和纪检干部行列教育整顿进建教育环节为沉点，利用双周六功夫，先后发展集中进建19次，专题钻研3次，培训790人次，不休提高纪检干部政治素养和政治能力。

执纪者必先守纪，律人者必先律己。以进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育为契机，公司纪检战线对峙边学边查边改，二级单元纪检机构对照巡视巡察反馈监督责任落实9个方面共性问题进行自查自纠，推动纪检干部越发自觉以更高尺度严格自我要求，坚韧不拔忠诚履职尽责。

在学中干、在干中学，是提升纪检干部能力素质的必经之路。这一年，公司纪检战线结合现实，造订了《公司案件质量评查尺度及评分细则》，并据此发展了多轮案件质量专项评查。同时，通过先后选派一批专兼职纪检巡察干部到湖北省和黄石市纪委监委、市巡察组及集团公司纪委“以干代训”，抽调多名纪检干部参加公司沉点问题线索核查，多蹊径提高纪检干部的综合能力。造订《关于进一步阐扬基层纪检委员作用的定见》，召开基层纪检委员座谈会，深刻相识和援手解决基层监督难点和堵点，切实提升基层纪检委员监督能力和水平。

风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。一年来，在公司各级党组织的共同致力下，公司党风廉政建设和反凋落获得显著功效，严的基和谐氛围已经深刻人心，违规违游记为显著削减，乱作为问题有效遏造，政治生态持续向好。